2023年下半年信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理師實(shí)行機(jī)考,考試時(shí)間為11月4日開(kāi)考(分批次考試,部分地區(qū)可能不同,請(qǐng)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)),臨近考試,每天刷刷題保持題感是有必要的,同時(shí)遇到不會(huì)的也可以查漏補(bǔ)缺,信管網(wǎng)將在考前為大家提供一些試題,供大家刷題練習(xí)。
2023年下半年信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理師案例分析真題模擬試題演練(1)
試題一:
甲公司準(zhǔn)備啟動(dòng)某軟件項(xiàng)目,在項(xiàng)目可行性研究報(bào)告中提高項(xiàng)目可能會(huì)面臨的市場(chǎng)方面的風(fēng)險(xiǎn),在進(jìn)行項(xiàng)目可行性研究論證時(shí)專(zhuān)家提出應(yīng)該把該市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)細(xì)化,并提出解決的對(duì)策。于是公司在可研報(bào)告之外,以會(huì)議記錄的方式提出了應(yīng)對(duì)該市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)的方法,那如果4G技術(shù)能夠在2015年年底普及率達(dá)到70%及以上,則應(yīng)該按照較快的進(jìn)度安排盡快實(shí)施該項(xiàng)目,并爭(zhēng)取在2016年5月讓產(chǎn)品上市,并建議項(xiàng)目采用V模型開(kāi)發(fā),項(xiàng)目的預(yù)算為1000萬(wàn)元。如果屆時(shí)4G普及率達(dá)不到預(yù)期的70%。則建議項(xiàng)目采用迭代開(kāi)發(fā)模型,分階段進(jìn)行開(kāi)發(fā),只需要在2016年5月完成部分產(chǎn)品即可,項(xiàng)目到該時(shí)點(diǎn)的預(yù)算為450萬(wàn)元,并建議將項(xiàng)目的開(kāi)始時(shí)間由原定的2015年8月,推遲到2015年12月,以降低項(xiàng)目的可能風(fēng)險(xiǎn)。
李工被臨時(shí)任命為該項(xiàng)目的項(xiàng)目經(jīng)理,直接歸公司負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)的王總領(lǐng)導(dǎo)。王總讓公司人力資源部門(mén)準(zhǔn)備了項(xiàng)目章程,通知了財(cái)務(wù)部、人力資源部和營(yíng)銷(xiāo)部的相關(guān)人員一起召開(kāi)了項(xiàng)目啟動(dòng)會(huì),并在會(huì)議上正式發(fā)布了項(xiàng)目章程和對(duì)項(xiàng)目經(jīng)理的任命。項(xiàng)目章程中包括了項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員、項(xiàng)目的歷時(shí)、項(xiàng)目經(jīng)理的權(quán)限、項(xiàng)目的預(yù)算等內(nèi)容,其中的項(xiàng)目預(yù)算根據(jù)王總對(duì)市場(chǎng)的理解和判斷,為1000萬(wàn)元。項(xiàng)目章程要求項(xiàng)目于2015年8月開(kāi)始,于2016年5月完成產(chǎn)品研發(fā).
李工在項(xiàng)目執(zhí)行過(guò)程中,發(fā)現(xiàn)項(xiàng)目章程中沒(méi)有任何對(duì)于項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)和開(kāi)發(fā)模型的說(shuō)明與規(guī)定,所以李工就根據(jù)自身的經(jīng)驗(yàn)采用了瀑布模型來(lái)安排項(xiàng)目工作,當(dāng)項(xiàng)目進(jìn)行到2015年12月時(shí),發(fā)現(xiàn)4G的普及率沒(méi)有達(dá)到70%。公司決定暫停此項(xiàng)目。但是到此時(shí)為止,項(xiàng)目已經(jīng)進(jìn)展到了差不多一半,而且項(xiàng)目也不能夠分階段進(jìn)行開(kāi)發(fā),否則將前功盡棄。而公司質(zhì)量管理部門(mén)追究相關(guān)環(huán)節(jié)的錯(cuò)誤時(shí),李工覺(jué)得這樣的風(fēng)險(xiǎn)不屬于項(xiàng)目層面風(fēng)險(xiǎn)管理的內(nèi)容,作為項(xiàng)目經(jīng)理只要按照項(xiàng)目章程的規(guī)定執(zhí)行項(xiàng)目就是盡責(zé)了。
【問(wèn)題1】(12分)
制定項(xiàng)目章程的輸入項(xiàng)包括什么?并列舉項(xiàng)目章程中需包括哪些內(nèi)容?
【問(wèn)題2】(7分)
請(qǐng)指出制定項(xiàng)目管理計(jì)劃的輸入項(xiàng)包括哪些內(nèi)容?本案例中一開(kāi)始提到的會(huì)議記錄會(huì)影響項(xiàng)目管理計(jì)劃的制定嗎?如果是,請(qǐng)指出是如何影響的;如不影響,請(qǐng)說(shuō)明理由?
【問(wèn)題3】(6分)
項(xiàng)目經(jīng)理李工認(rèn)為“這樣的風(fēng)險(xiǎn)不屬于項(xiàng)目層面風(fēng)險(xiǎn)管理的內(nèi)容”,作為項(xiàng)目經(jīng)理只要按照項(xiàng)目章程的規(guī)定執(zhí)行項(xiàng)目就是盡責(zé)了“是否正確?為什么?項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理計(jì)劃主要應(yīng)包括哪些內(nèi)容?
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一、
項(xiàng)目章程輸入包括:合同協(xié)議、備忘錄、組織過(guò)程資產(chǎn)、事業(yè)環(huán)境因素
項(xiàng)目章程,瘋魚(yú)目廟里發(fā)神經(jīng)
項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)、項(xiàng)目市場(chǎng)預(yù)測(cè)、項(xiàng)目目的、項(xiàng)目描述、項(xiàng)目理由、項(xiàng)目發(fā)起人、項(xiàng)目審批、項(xiàng)目經(jīng)理
任命項(xiàng)目經(jīng)理,項(xiàng)目發(fā)起人姓名和職務(wù)、正式承認(rèn)項(xiàng)目
二、項(xiàng)目管理計(jì)劃輸入項(xiàng)目章程、組織過(guò)程資產(chǎn)、事業(yè)環(huán)境因素
不影響
三
不正確
沒(méi)有做好項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理。
技術(shù)、市場(chǎng)、經(jīng)濟(jì)、環(huán)境、社會(huì)、法律、財(cái)務(wù)、組織
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問(wèn)題1
1可行性分析報(bào)告。
2商業(yè)論證。
3立項(xiàng)批準(zhǔn)文件。
4組織過(guò)程資產(chǎn)。
5事業(yè)環(huán)境因素。
項(xiàng)目章程內(nèi)容:
1干系人需求和期望。
2業(yè)務(wù)需求和產(chǎn)品需求。
3項(xiàng)目目的和立項(xiàng)理由。
4委派的項(xiàng)目經(jīng)理及項(xiàng)目經(jīng)理的權(quán)限級(jí)別。
5概要里程碑進(jìn)度計(jì)劃。
6干系人影響。
7職能組織的參與。
8組織的,環(huán)境的和外部的假設(shè)和約束。
9業(yè)務(wù)方案,包括投資回報(bào)率。
10概要預(yù)算。
問(wèn)題2
輸入:
1項(xiàng)目章程。
2其他子過(guò)程的輸出。
3組織過(guò)程資產(chǎn)。
4事業(yè)環(huán)境因素。
會(huì)影響項(xiàng)目管理計(jì)劃的制定。
項(xiàng)目啟動(dòng)會(huì)是確定項(xiàng)目發(fā)展方向,會(huì)議記錄是會(huì)后編寫(xiě)項(xiàng)目章程的依據(jù),會(huì)議記錄不全直接導(dǎo)致項(xiàng)目章程不全面,項(xiàng)目章程又是編制項(xiàng)目管理計(jì)劃的依據(jù),進(jìn)而影響項(xiàng)目管理計(jì)劃的編制。
問(wèn)題3
不正確,項(xiàng)目初期,風(fēng)險(xiǎn)和不確定性最高,項(xiàng)目經(jīng)理應(yīng)識(shí)別項(xiàng)目中有哪些潛在的風(fēng)險(xiǎn),而不應(yīng)該將責(zé)任推出去。
項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理計(jì)劃內(nèi)容:
1方法論。
2角色和職責(zé)。
3預(yù)算。
4制定時(shí)間表。
5風(fēng)險(xiǎn)分類(lèi)。
6風(fēng)險(xiǎn)概率和影響定義。
7概率和影響矩陣。
8修訂的干系人承受力。
9匯報(bào)格式。
10跟蹤。
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1、制定項(xiàng)目章程的輸入包括立項(xiàng)管理文件、協(xié)議、事業(yè)環(huán)境因素、組織過(guò)程資產(chǎn);項(xiàng)目章程包括項(xiàng)目目的、可測(cè)量的項(xiàng)目目標(biāo)和相關(guān)的成功標(biāo)準(zhǔn)、高層級(jí)需求、高層級(jí)項(xiàng)目描述、邊界定義以及主要可交付成果;整體項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)、總體里程碑進(jìn)度計(jì)劃、預(yù)先批準(zhǔn)的財(cái)務(wù)資源、關(guān)鍵干系人名單、項(xiàng)目審批要求、項(xiàng)目退出標(biāo)準(zhǔn)、委派的項(xiàng)目經(jīng)理及其職責(zé)和職權(quán)、發(fā)起人或其他批準(zhǔn)項(xiàng)目章程的人員的姓名和職權(quán)等。
2、制訂項(xiàng)目管理計(jì)劃輸入包括:項(xiàng)目章程、其他知識(shí)領(lǐng)域規(guī)劃過(guò)程的輸出、事業(yè)環(huán)境因素、組織過(guò)程資產(chǎn);不會(huì);
信管網(wǎng)cnitpm3744964549:
問(wèn)題1:
制定項(xiàng)目章程的輸入項(xiàng)包括立項(xiàng)管理文件、協(xié)議、組織過(guò)程資產(chǎn),事業(yè)環(huán)境因素。項(xiàng)目章程中需包括
問(wèn)題2:
制定項(xiàng)目管理計(jì)劃的輸入項(xiàng)包括項(xiàng)目章程、其他規(guī)劃過(guò)程的結(jié)果、組織過(guò)程資產(chǎn),事業(yè)環(huán)境因素。不
問(wèn)題3:不正確,因?yàn)? 項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理計(jì)劃主要應(yīng)包括
試題二:
某信息系統(tǒng)集成公司決定采用項(xiàng)目管理辦公室這樣的組織形式來(lái)管理公司的所有項(xiàng)目,并任命了公司辦公室主任王某來(lái)兼任項(xiàng)目管理辦公室主任這一職務(wù)。鑒于目前公司項(xiàng)目管理制度混亂。各項(xiàng)目經(jīng)理都是依照自己的經(jīng)驗(yàn)來(lái)制定項(xiàng)目管理計(jì)劃,存在計(jì)劃制定不科學(xué)、不統(tǒng)一等情況,王某決定從培訓(xùn)入手來(lái)統(tǒng)一和改善公司項(xiàng)目管理計(jì)劃的制定過(guò)程,并責(zé)成項(xiàng)目管理辦公室的小張具體負(fù)責(zé)相關(guān)培訓(xùn)內(nèi)容的組織。
小張接到任務(wù)后,仔細(xì)學(xué)習(xí)了項(xiàng)目管理的相關(guān)知識(shí),并請(qǐng)教了專(zhuān)業(yè)人士。小張覺(jué)得項(xiàng)目管理體系結(jié)構(gòu)中,主要由輸入、工具和技術(shù)、以及輸出組成。于是也按照項(xiàng)目管理編制計(jì)劃的輸入、項(xiàng)目管理編制計(jì)劃的工具和技術(shù),以及項(xiàng)目管理計(jì)劃的輸出內(nèi)容三個(gè)方面來(lái)組織項(xiàng)目管理計(jì)劃培訓(xùn)的相關(guān)課程內(nèi)容。
但是在準(zhǔn)備進(jìn)一步的內(nèi)容時(shí),小張覺(jué)得目前公司的項(xiàng)目五花八門(mén),有研發(fā)項(xiàng)目、系統(tǒng)集成項(xiàng)目、運(yùn)維項(xiàng)目和純粹的軟件開(kāi)發(fā)項(xiàng)目,還有部分弱點(diǎn)工程項(xiàng)目,既有規(guī)模大的項(xiàng)目,也有一些小項(xiàng)目,是不是能夠用統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)要求所有的項(xiàng)目管理計(jì)劃規(guī)范制定過(guò)程?小張覺(jué)得很懷疑。
【問(wèn)題1】(8分)
項(xiàng)目管理計(jì)劃制定的作用是什么?在以上案例中,是否能夠用一個(gè)統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)規(guī)范公司內(nèi)部各種不同項(xiàng)目計(jì)劃的制定過(guò)程?為什么?
【問(wèn)題2】(4分)
請(qǐng)指出項(xiàng)目管理計(jì)劃主要包括哪幾個(gè)方面的內(nèi)容?
【問(wèn)題3】(6分)
請(qǐng)指出項(xiàng)目管理計(jì)劃的輸出包括什么?
【問(wèn)題4】(7分)
結(jié)合實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)和案例,判斷下列選項(xiàng)的正誤:
(1)項(xiàng)目經(jīng)理不能由部門(mén)經(jīng)理?yè)?dān)任。 ( )
(2)項(xiàng)目管理計(jì)劃應(yīng)該由王某制定。 ( )
(3)有沒(méi)有收到項(xiàng)目工作說(shuō)明書(shū)對(duì)項(xiàng)目組人員完成項(xiàng)目任務(wù)沒(méi)有影響。 ( )
(4)小項(xiàng)目的管理也必須按照企業(yè)項(xiàng)目管理制度執(zhí)行。 ( )
(5)在小型項(xiàng)目的管理中責(zé)任分工表可以代替項(xiàng)目管理計(jì)劃。 ( )
(6)在小型項(xiàng)目的管理中階段評(píng)審可以忽略,直接進(jìn)行內(nèi)部驗(yàn)收。 ( )
(7)項(xiàng)目管理計(jì)劃的輔助計(jì)劃包括人員配備計(jì)劃。 ( )
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問(wèn)題1.項(xiàng)目管理計(jì)劃制定的作用:生成一份綜合文件,用于項(xiàng)目實(shí)施的基礎(chǔ)和執(zhí)行方式。
以上案件中,可以用一個(gè)統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)規(guī)范公司內(nèi)部各種不同項(xiàng)目計(jì)劃的制定過(guò)程。因?yàn)槊總€(gè)項(xiàng)目都屬于十大知識(shí)領(lǐng)域,適用五大過(guò)程組。
問(wèn)題2.項(xiàng)目管理計(jì)劃主要包括子管理計(jì)劃有范圍管理計(jì)劃、需求管理計(jì)劃、進(jìn)度管理計(jì)劃、成本管理計(jì)劃、質(zhì)量管理計(jì)劃、資源管理計(jì)劃、風(fēng)險(xiǎn)管理計(jì)劃、溝通管理計(jì)劃、采購(gòu)管理計(jì)劃、干系人參與管理計(jì)劃?;鶞?zhǔn)包括范圍基準(zhǔn)、成本基準(zhǔn)、進(jìn)度基準(zhǔn)。其他組件包括變更管理計(jì)劃、配置管理計(jì)劃、績(jī)效測(cè)量基準(zhǔn)、項(xiàng)目生命周期、開(kāi)發(fā)方法、管理審查。
問(wèn)題3.項(xiàng)目管理計(jì)劃的輸出包括項(xiàng)目管理計(jì)劃。
問(wèn)題4.(1)錯(cuò),(2)錯(cuò),(3)錯(cuò)(4)對(duì)(5)錯(cuò)(6)錯(cuò)(7)錯(cuò)
信管網(wǎng)lancy05:
<br /><img src="http://pic.cnitpm.com/upload/2023/08/tbimg/08-02/1690991734.jpg" />
信管網(wǎng)cnitpm637466241458:
問(wèn)題一:
(1)1.項(xiàng)目管理計(jì)劃確定了項(xiàng)目的執(zhí)行、監(jiān)控和收尾方式
2.項(xiàng)目管理計(jì)劃能夠讓項(xiàng)目更加規(guī)范、合理的進(jìn)行,為后續(xù)的驗(yàn)收提供保障
3.項(xiàng)目管理計(jì)劃能夠很好的把控項(xiàng)目存在的風(fēng)險(xiǎn),并為風(fēng)險(xiǎn)提供預(yù)案
(2)不能使用統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)規(guī)范公司不同項(xiàng)目計(jì)劃的指定過(guò)程,
(3)對(duì)于小型項(xiàng)目:通常由一個(gè)團(tuán)隊(duì)開(kāi)展項(xiàng)目規(guī)劃和執(zhí)行,對(duì)于大型項(xiàng)目,由項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)開(kāi)展大部分規(guī)劃工作,在初始規(guī)劃工作完成、執(zhí)行階段時(shí)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)其他成員才參與進(jìn)來(lái)。
問(wèn)題二:
包含的內(nèi)容:①指定項(xiàng)目章程②其他知識(shí)領(lǐng)域規(guī)劃過(guò)程③組織過(guò)程資產(chǎn)④事業(yè)環(huán)境因素
問(wèn)題三:
①項(xiàng)目管理計(jì)劃:子管理計(jì)劃:范圍管理計(jì)劃、需求管理計(jì)劃、進(jìn)度管理計(jì)劃、成本管理計(jì)劃、質(zhì)量管理計(jì)劃、資源管理計(jì)劃、溝通管理計(jì)劃
風(fēng)險(xiǎn)管理計(jì)劃、采購(gòu)管理計(jì)、干系人參與計(jì)劃
基準(zhǔn):范圍基準(zhǔn)、進(jìn)度基準(zhǔn)、成本基準(zhǔn)
其他組件:項(xiàng)目管理計(jì)劃生成的組件因項(xiàng)目不同而有所差異,通常包括:變更計(jì)劃、配置管理計(jì)劃、績(jī)效測(cè)量基準(zhǔn)、項(xiàng)目生命
周期、開(kāi)發(fā)方法、管理審查
問(wèn)題四:
(1)錯(cuò)誤
(2)錯(cuò)誤
(3)錯(cuò)誤
(4)對(duì)
(5)錯(cuò)誤
(6)對(duì)
(7)對(duì)
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