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信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理師案例分析每日一練試題內(nèi)容(2020/3/10)
信管網(wǎng)信息系統(tǒng)集成公司承接了一項(xiàng)信息系統(tǒng)集成項(xiàng)目,任命小王為項(xiàng)目經(jīng)理。
項(xiàng)目之初,根據(jù)合同中的相關(guān)條款,小王在計(jì)劃階段簡單地描繪了項(xiàng)目的大致范圍,列出了項(xiàng)目應(yīng)當(dāng)完成的工作。甲方的項(xiàng)目經(jīng)理是該公司的信息中心主任,但該信息中心對其他部門的影響較弱。由于此項(xiàng)目涉及到甲方公司的很多業(yè)務(wù)部門,因此在項(xiàng)目的實(shí)施過程中,甲方的銷售部門、人力資源部門、財(cái)務(wù)部門等都直接向小王提出了很多新的要求,而且很多要求彼此都存在一定的矛盾。
小王嘗試地做了大量的解釋工作,但是甲方的相關(guān)部門總是能夠在合同的相關(guān)條款中找到變更的依據(jù)。小王明白是由于合同條款不明確導(dǎo)致了現(xiàn)在的困境,但他也不知道該怎樣解決當(dāng)前所面臨的問題。
[問題1] (8分)
在本案例中,除了因合同條款不明確導(dǎo)致的頻繁變更外,還有哪些因素造成了小王目前的困境?
[問題2] (4分)
結(jié)合案例,列舉該項(xiàng)目的主要干系人。
[問題3] (4分)
簡要說明變更控制的主要步驟。
[問題4] (4分)
基于案例,請判斷以下描述是否正確(填寫在答題紙的對應(yīng)欄內(nèi),正確的選項(xiàng)填寫“√”,不正確的選項(xiàng)填寫“×”) :
(1)變更控制委員會是項(xiàng)目的決策機(jī)構(gòu),不是作業(yè)機(jī)構(gòu)。 ( )
(2)甲方的組織結(jié)構(gòu)屬于項(xiàng)目型。 ( )
(3)需求變更申請可以由甲方多個(gè)部門分別提出。 ( )
(4)信息中心主任對項(xiàng)目變更的實(shí)施負(fù)主要責(zé)任。 ( )
信管網(wǎng)考友試題答案分享:
信管網(wǎng)湖北省襄陽市聯(lián)通考友:
1、除合同條款不明確外:在需求分析過程中,小王只根據(jù)合同條款,簡單描繪了項(xiàng)目大致范圍,列出應(yīng)完成的工作。未充分了解用戶需求,未制訂項(xiàng)目需求規(guī)格說明書,且未經(jīng)過業(yè)主確認(rèn)或評審;項(xiàng)目組其他成員未參與需求分析工作;未制定范圍基準(zhǔn),導(dǎo)致范圍蔓延;溝通有問題,沒有對準(zhǔn)一個(gè)明確的甲方對接人,導(dǎo)致其他人都來提需求;對項(xiàng)目的變更沒有制定相關(guān)的變更流程,沒有ccb評審;
2、主要干系人:項(xiàng)目經(jīng)理小王、項(xiàng)目組成員、甲方項(xiàng)目中心主任、甲方項(xiàng)目對接人(項(xiàng)目經(jīng)理)、甲方用戶(銷售、人力、財(cái)務(wù)部門);
3、提出變更、變更影響評估、ccb評審、實(shí)施變更、變更確認(rèn)、變更歸檔;
4、對,錯(cuò),對,對,
信管網(wǎng)hery:
一、1、沒有進(jìn)行需求調(diào)研;2、沒有形成《需求規(guī)格說明書》;3、沒有制《范圍說明書》,僅簡單描繪了項(xiàng)目的大致范圍,且沒有進(jìn)行用戶參與的相關(guān)評審工作;4、溝通管理做得不好;5、沒有雙方高層領(lǐng)導(dǎo)參與的項(xiàng)目啟動(dòng)會,造成甲方項(xiàng)目經(jīng)理難以配合工作;6、沒有成立變更控制委員會。
二、1、信息中心主任;2、銷售部門人員;3、人力資源部門人員;4、財(cái)務(wù)部門人員;
三、1、提出變更申請;2、提交變更控制委員會對變更申請進(jìn)行評估;3、同意或否定變更;4、實(shí)施變更;5、跟蹤變更;6、驗(yàn)證變更。
四、1、對;2、錯(cuò);3、對;4、對。
信管網(wǎng)sakuramber:
1.甲方項(xiàng)目經(jīng)理影響不夠、沒有制定明確的變更流程、項(xiàng)目范圍管理有問題,沒有明確項(xiàng)目范圍、項(xiàng)目溝通管理沒有做好<br>2.甲方項(xiàng)目經(jīng)理,甲方銷售部門,人力資源部門,財(cái)務(wù)部門<br>3.提出項(xiàng)目變更申請,分析變更影響,變更審核,執(zhí)行變更,變更執(zhí)行過程控制,結(jié)束變更<br>4.對,錯(cuò),對,錯(cuò)<br><br>
信管網(wǎng)zhouqiong:
問題1 1.沒有識別項(xiàng)目干系人;2.項(xiàng)目范圍沒有確定;3.項(xiàng)目范圍太過簡單; 問題2項(xiàng)目干系人:項(xiàng)目經(jīng)理 銷售人員 人力資源人員 財(cái)運(yùn)人員 問題3 1.變更申請 2變更批準(zhǔn) 3變更實(shí)施 4變更記錄
信管網(wǎng)炎心念:
1、
a、計(jì)劃階段簡單描繪了項(xiàng)目的大致范圍,列出了項(xiàng)目應(yīng)當(dāng)完成的工作做法不合理,未全面溝通確認(rèn)
b、該信息中心對其他部門的影響較弱
c、未有嚴(yán)格的變更控制程序
d、需求蔓延
2、信息中心主任、銷售部門、人力資源部門、財(cái)務(wù)部門、項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員
3、變更控制的主要步驟:a、提交變更申請 b、變更需求影響分析 c、ccb審核 d、實(shí)施變更 e、跟蹤變更進(jìn)度及實(shí)施情況
4、
(1)√
(2)√
(3)×
(4)×
溫馨提示:因考試政策、內(nèi)容不斷變化與調(diào)整,信管網(wǎng)網(wǎng)站提供的以上信息僅供參考,如有異議,請以權(quán)威部門公布的內(nèi)容為準(zhǔn)!
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