為了加強預算控制,成本估算建設在WBS的( )層進行。
A.最高
B.最低
C.核心
D.第三
某項目為期兩年,現(xiàn)在是第二年。自從項目開始以來,有些項目團隊成員的角色和責任發(fā)生了變化,有的隊員離開了項目,還有新成員加入了項目,而且,一些已完成的工作包還沒有得到要求的完工簽字。由于一個關鍵隊員的突然離去,3個工作包比原計劃落后了5個星期,對許多項目活動,該項目的項目經(jīng)理似乎不知道是誰的責任。為了重新控制這個項目,該項目經(jīng)理需要( ).
A.根據(jù)新的資源需求為原先的人員管理計劃重訂基礎
B.將團隊改變成項目化的組織結構,以便最大限度地控制資源分配
C.和項目團隊一起準備一個責任分配矩陣
D.通過為大多數(shù)關鍵活動分配技術骨干而創(chuàng)造一個新的部門
與組織在進行單項目管理時所采用的項目管理方法不同,多項目管理有其自身的特點。關于多項目管理環(huán)境下的資源平衡技術的理解。( )是正確的。
A.多項目管理要求獨立考慮單個項目的資源需求,并且考慮多個項目實施期間資金源的可獲取性
B.在多項目管理發(fā)生資源沖突時,需要在多個項目之間合理地調(diào)動資源,降低資金源沖突程度
C.首先進行單一項目內(nèi)的資源平衡,再進行多項目間的資源平衡
D.在進行項目選擇時,主要考慮單個項目的贏利性、技術可行性資源需求
在企業(yè)業(yè)務流程管理和重組過程中,及時和有效的評估是企業(yè)重要的學習途徑。良好評估的基礎是必須建立有效、公開、公認和公平的評估標準、評估指標和評估方法。評估標準和指標來源于公司的業(yè)務目標和流程要求,評估的方法主要關注( )
A. 業(yè)務流程的遵循性評估、有效性評估和公平性評估
B. 業(yè)務流程的遵循性評估、公平性評估和績效評估
C. 業(yè)務流程的遵循性評估,有效性評估和績效評估
D. 業(yè)務流程的可靠性評估,有效性評估和績效評估
在( )情況下,可使用儲備金
A.需要添加額外資金以彌補初始預算
B. 當協(xié)商勞動合同時,潛在勞動力價格會發(fā)生波動
C. 確定發(fā)生了預算的問題但沒有估計完全
D.當客戶要求項目高質(zhì)量完成時
某項目通過提高信息表、物流、資金流速度,使得資金占用降低10%,按目前8.58億流動資金,5%年利率計算,該項目經(jīng)濟收益約為( )萬元。
A. 600
B. 400
C. 800
D. 300
一般單個項目的計劃主要關注的是項目(1)的計劃,但是對大型及復雜項目來說,必須首先考慮項目的(2)計劃。
(1)A.活動 B.過程 C. 進度 D. 范圍
(2)A.活動 B.過程 C. 進度 D. 范圍