前言
最近,和幾個同行談到軟件項目階段評審的問題,有不少人抱怨評審過程無章可依,參與評審的人員分不清自己的職責,甚至對評審過程也不甚了了。為此,筆者結合自己的一些評審經驗,參考揉和了幾種不同的評審流程,編成《軟件項目設計和開發(fā)評審指南》,供大家參考。
1 目的
設計和開發(fā)評審的目的是由一組有資格的人員對軟件設計和開發(fā)的輸出進行評價,以判斷確定設計和開發(fā)的輸出能否實現(xiàn)軟件產品預先定義的規(guī)格,同時通過評審標識出與規(guī)格和標準的偏差。它向管理部門提供充足的證據(jù)以證明
1)設計和開發(fā)的輸出符合了其規(guī)格要求;
2)設計和開發(fā)的輸出是否滿足相關法律、法規(guī)以及企業(yè)標準的要求;
3)軟件產品的更改得到了恰當?shù)貙嵤?br />
4)軟件產品的更改只對那些規(guī)格發(fā)生了更改的系統(tǒng)區(qū)域有影響,沒有引入新的問題。
2 范圍
本規(guī)范適應于對軟件設計和開發(fā)的輸出以及設計與開發(fā)的更改進行評審。
3 角色和職責
3.1 主審人。主審人是技術評審的指揮人員,負責評審活動的組織、結論、書面報告和問題跟蹤。
3.2 評審專家。評審專家應由滿足要求的技術人員擔任,負責向評審組成員提出自己的評審意見和建議。
3.3 質量保證人員:
3.4 記錄員。會議記錄人員。
3.5 顧客和用戶代表。必要時,由主審人確定能夠充當顧客和用戶代表的角色。
3.6 相關領導和部門管理人員。
4 評審時機
按《產品開發(fā)計劃》所策劃的的評審檢查點進行。因臨時變更引起的突發(fā)性的評審隨時進行。
5 評審的基本要求
a)設計和開發(fā)評審應分級進行。公司級的項目應進行公司級評審;業(yè)務部門級的項目一般進行業(yè)務部門級評審;
b)設計和開發(fā)評審視具體情況可一次進行,也可分段進行;
c)評審結論應明確;
d)評審資料應及時歸檔。
6 評審依據(jù)
a)合同、技術協(xié)議書、需求規(guī)格說明書和設計任務書;
b)有關標準、規(guī)范和質量保證文件。
7 評審內容
評審的內容可根據(jù)產品設計的研制周期、技術難度、復雜程度以及使用方的要求有所側重和適當?shù)脑鰷p,但應滿足對設計結果進行評審的要求。主要內容:
a)設計方案正確性、先進性、可行性和經濟性;
b)系統(tǒng)組成、系統(tǒng)要求及接口協(xié)調的合理性;
c)系統(tǒng)與各子系統(tǒng)間技術接口的協(xié)調性;
d)采用設計準則、規(guī)范和標準的合理性;
e)系統(tǒng)可靠性、維修性、安全性要求是否合理;
f)關鍵技術的落實解決情況;
g)編制的質量計劃是否可行。
8 評審方式
評審方式有會簽評審和會議評審兩種。
8.1 會簽評審
會簽評審是各個評委根據(jù)評審的內容和要求進行審核并發(fā)表自己意見,當各位評委的意見基本一致,或問題比較明確并已得到解決,則不召開會議而直接填寫《設計和開發(fā)評審報告》的一種評審方式。
8.2 會議評審
會議評審就是公司組織內外的專家召開評審會議,根據(jù)評審的內容和要求進行討論、分析并就最終結果達成一致的評審方式。
9 工作程序
9.1 提出申請
一般情況下,設計部門應在評審前3天向項目管理部提交《設計和開發(fā)評審申請表》。
9.2 提供資料
公司級評審,要求評審的設計部門應在評審會前2~3天將評審資料交項目管理部;項目管理部將評審資料交評委。
業(yè)務部門級評審,評審資料由業(yè)務部門負責人監(jiān)督備齊,于評審會前兩天交評委。
9.3成立評審組
9.3.1評審組產生辦法
a) 評審組成員由項目組提出建議,項目管理部根據(jù)項目組的建議,與相關部門(或人員)協(xié)商產生。
b) 評審組的組長和副組長在評審組成員中推舉產生。
9.3.2 評審組設組長1人,可設副組長1~2人,成員若干人組成。
a)同行專家;
b)與被評審設計階段有關的職能部門代表;
c)有關項目組設計人員代表;
d)項目管理部代表;
e)有關人員(客戶、公司領導等視情況而定)。
9.4 評委發(fā)表意見
評審組長組織評委審查資料,各評委根據(jù)評審的內容和要求發(fā)表意見,填寫評審專家評審表。
9.5 形成評審結論
9.5.1 評審組長分析各評委的審查意見,當各位評委的意見基本一致,或問題比較明確并已得到解決時,可與項目管理部協(xié)商決定采用會簽評審方式,直接形成評審結論,填寫《設計和開發(fā)評審報告》。否則采用會議評審方式。
9.5.2 召開評審會(會議評審方式采用)
a) 會議報告
內容包括:
評審的依據(jù)性文件;
設計工作報告;
設計文件的綜合介紹。
b)評審會評議,設計人員答辯。
評審組根據(jù)評議的意見,提出存在問題及改進建議。
c)形成評審結論。
業(yè)務部門級評審由業(yè)務部門負責人組織填寫《設計和開發(fā)評審報告》,并將評審遺留問題的改進意見及措施及時報項目管理部。公司級評審由項目管理部組織填寫《設計和開發(fā)評審報告》。
9.6 如果評審通過,則評審程序結束,評審資料的歸檔,否則由設計部門修改設計方案,并對修改后的設計方案重新進行評審。
9.7 評審資料的歸檔
項目管理部負責公司級設計和開發(fā)評審資料的整理并及時歸檔。業(yè)務部門級評審資料由業(yè)務部門自行整理后按規(guī)定歸檔。
9.8 跟蹤管理
設計部門認真分析設計和開發(fā)評審報告中提出的問題及改進建議,制定糾正措施并負責落實;項目管理部對設計和開發(fā)評審實施監(jiān)督與跟蹤管理,并形成記錄。
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